DSTKTornar-se patrocinador As ações documentadas
Identificar os comportamentos observados, os comprovativos disponíveis e o período de referência.
DSTK / A ETIQUETA ENERGÉTICA
Os seus comportamentos.
Os seus progressos visíveis.
Uma etiqueta pessoal para tornar os comportamentos energéticos compreensíveis e orientar possíveis melhorias.
Um indicador para progredir.
A etiqueta DSTK incidiria nos comportamentos: utilização do aquecimento, mobilidade, equipamentos e hábitos de consumo.
Deve distinguir o que está documentado, o que é estimado e o que permanece desconhecido. A falta de informação não deve ser apresentada como um mau desempenho.
A escala vai de A a G, com reavaliação de três em três meses. Os limiares e a ponderação dos comportamentos ainda estão por definir e testar.
DSTK / PERFIL ENERGÉTICOEXEMPLO FICTÍCIO
Os seus comportamentos,
num relance.
A
B
CExemplo de posição
D
E
F
G
HabitaçãoMobilidadeEquipamentos
Conceito DSTK: método de classificação a definir e testar. Este visual não é uma certificação oficial nem uma avaliação real.
O que a etiqueta deve tornar claro.
A progressão pessoal
Mostrar a evolução ao longo do tempo, tendo em conta o contexto, em vez de apresentar uma classificação simplista entre pessoas.
As oportunidades de melhoria
Ajudar a compreender os hábitos sobre os quais agir, com orientações acessíveis e explicáveis.
Duas ferramentas complementares.
A etiqueta
Um indicador dos comportamentos energéticos. Pretende tornar os progressos compreensíveis.
O token DSTK
Um meio previsto para distribuir as recompensas financiadas pelos patrocinadores. O saldo de tokens não determina a classe energética.
A sua classe determina a sua recompensa pessoal.
As ações validadas dão origem a uma recompensa pessoal de referência, definida pela campanha. A sua classe determina a parte paga: de 65% em A a 15% em G. A taxa aplica-se ao seu próprio montante de referência, nunca a todo o orçamento coletivo.
| Classe | Taxa pessoal | Parte paga | Montante não atribuído |
|---|---|---|---|
| A | 65 % | 65 DSTK | 35 DSTK |
| B | 57 % | 57 DSTK | 43 DSTK |
| C | 48 % | 48 DSTK | 52 DSTK |
| D | 40 % | 40 DSTK | 60 DSTK |
| E | 32 % | 32 DSTK | 68 DSTK |
| F | 23 % | 23 DSTK | 77 DSTK |
| G | 15 % | 15 DSTK | 85 DSTK |
Em D, um montante de referência de 100 DSTK dá 40 DSTK ao participante e deixa 60 DSTK não atribuídos. Os 40 DSTK são pagos na totalidade: não há queima nas transações nem qualquer dedução nesta parte pessoal.
Cada novo participante começa em G.
G dá direito a 15% do montante pessoal de referência das ações validadas, mas a 0% do fundo Power. A inscrição, por si só, não atribui tokens.
Reavaliação de três em três meses.
A etiqueta é reavaliada de três em três meses com base nos comportamentos documentados. O apuramento das recompensas continua a ser mensal. A data da primeira reavaliação e a aplicação das novas classes ainda estão por especificar.
Começar facilmente, progredir com exigência.
A passagem de G para F está prevista como muito fácil. Cada passagem seguinte torna-se mais exigente, até A. Os critérios, os limiares e as provas necessárias ainda estão por definir e testar. A taxa de recompensa e a dificuldade de acesso a uma classe são dois parâmetros distintos.
O Power complementa a recompensa pessoal.
Uma parte dos montantes não atribuídos alimenta o Power, destinado aos grupos A a D. Estas taxas pessoais e as dotações coletivas do Power são distintas.
Compreender o fundo Power ↗A SUA PROGRESSÃO EM IMAGEM
Uma classe melhor, uma parte maior.
G15 %do seu montante de referência
F23 %do seu montante de referência
E32 %do seu montante de referência
D40 %do seu montante de referência
C48 %do seu montante de referência
B57 %do seu montante de referência
A65 %do seu montante de referência
Início em G
Cada novo participante começa em G e pode receber 15% da sua recompensa pessoal de referência.
Reavaliação de 3 em 3 meses
G → F é muito fácil. Cada passagem seguinte torna-se mais exigente; o apuramento das recompensas continua a ser mensal.
Estas percentagens aplicam-se à sua recompensa pessoal, não a toda a reserva. O método de classificação e os limiares devem ser definidos antes do lançamento.